회사 연차 계산

회사 연차에 대해서 정리해보자

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✅ 기본 원칙 요약

1. 입사 후 1년 이내:
   • 매월 개근 시 1일씩, 최대 11일 부여 (사용하지 않으면 소멸 가능).
   • → “월차” 성격
2. 1년 이상 근무 후:
   • 다음 해부터는 매년 15일의 연차 유급휴가 발생
   • (단, 출근율 80% 이상일 경우)
3. 3년 이상 계속 근무한 경우:
   • 1년차를 제외한 이후 기간을 기준으로, 매 2년에 1일씩 연차를 추가로 부여

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✅ 예시로 이해해 보기

근속기간 발생 연차 일수 설명

1년차	최대 11일	매월 개근 시 1일씩 (최대 11일)
2년차	15일	1년차 출근율 80% 이상 시
3년차	15일	동일
4년차	15 + 1 = 16일	최초 1년 초과 후, 2년 경과 시 1일 가산 (3년 이상 조건 충족됨)
5년차	15일	추가 없음 (아직 2년 안됨)
6년차	15 + 2 = 17일	다시 2년 경과 → 1일 추가 가산
7년차	15일
8년차	15 + 3 = 18일	또 다시 2년 경과

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✅ 정리

• "3년차부터" 연차가 늘어나는 건 아닙니다.
• "3년 이상 계속 근로"한 사람에게만 적용되며,
  1년차(최초 1년)를 제외한 후,
  그 이후 매 2년이 지날 때마다 1일씩 연차를 추가로 주는 것입니다.